Стоит ли уделять внимание эмоциональному корпоративному интеллекту, на ваш взгляд, и почему? Как повысить вовлеченность в рабочий процесс у себя и своих коллег?

Обязательно нужно уделять внимание. Я все время спрашиваю коллег, как настроение, как себя чувствуешь? И по ответам можно распознать, все ли хорошо у человека. Повысить вовлеченность можно путем заинтересованности коллег в общей цели. Нужно объяснять коллегам, куда мы идем, и зачем мы это делаем, что будет на выходе.