Как разделять личное в профессиональном. Возможна ли дружба на ваш взгляд в бизнесе?

Я всегда придерживаюсь позиции: личное – это личное, работа – есть работа. И эту же позицию приветствую в команде. А для этого важны договоренности на берегу. Здесь нет каких-то правил для меня, которым необходимо научится. Это про осознанность и понимание. А вот дружба в бизнесе есть и считаю, что она важна. Так как истинные друзья в этом направлении – это спасательный круг для друг друга в трудные времена. Но есть одно большое «НО». Не все это понимают и не все те ценят, которые понимают.

Насколько важны новые мечты и цели в вашей профессии или же стоит останавливаться на достигнутом, поддерживая стабильный уровень? Почему?

Мои мечты и цели регулярно обновляемы). Я живу этим. Стабильность не для меня, стабильность – это про деградацию, ты не хочешь делать больше, так как тебя все устраивает, не хочешь развиваться, ты достиг одной цели и следуешь её ровному исполнению. Невозможно чувствовать себя комфортно, когда ты стабилен. Когда нет новых, грандиозных целей, когда твои мечты сводятся только к реальности, когда ты не понимаешь для чего тебе делать те или иные вещи. Чем чаще я мечтаю и задаю себе новые цели, тем выше моя мотивация, больше моя эффективность, так как это заставляет меня задавать вопросы самому себе, искать пути решения, выходить за рамки привычного, покидая границы своих возможностей. Только они позволяют понять, что те рамки, которые есть-это всего лишь рамки, ты можешь больше, нет ничего невозможно, ты решаешь абсолютно все и так будет всегда.