2-3 правила, которых Вы придерживаетесь в обществе, на работе

1. Кто хочет, тот ищет возможности, кто не хочет – ищет оправдания.
2. Относись к людям так, как хочешь, чтобы они относились к тебе.
3. Доверяй, но проверяй (про бизнес).

Важна ли дружба для вас? Выражение «старый друг лучше новых двух» — истина или это уже неактуально?

Дружба важна. Это получение честной обратной связи, поддержка в трудные моменты, возможность поделиться важными мыслями, которые большому кругу людей не раскроешь. Про выражение – истина. Друг – это более близкий тебе по духу, ценностям и пониманию мира человек, чем более широкий круг знакомых, которых будет сотни.

Присуще ли вам терзать себя сомнениями после принятия окончательного решения? Какие чувства Вы испытываете в такие моменты?

Бывает, но только до момента получения первых положительных результатов. Как только идут первые успехи, все сомнения отпадают. Это если говорить про рисковые решения. Если говорить про решения, основанные на тщательном анализе, то здесь сомнений практически нет.

Задумывались ли вы о том, комфортно ли вам в темноте? Считаете ли вы “детские” страхи признаком нарушения ментального здоровья взрослого человека?

Насчёт темноты никогда не задумывался. Это скорее более высокая осторожность в движениях, чем какой-то страх. Может потому, что в детстве не пугали никакими монстрами и т.д.
Думаю, детские страхи могут быть причиной нарушения ментального здоровья взрослого человека, ведь именно в детстве закладывается наша личность.

Можете ли вы легко сосредоточиться на работе, если ваши мысли заняты совершенно другой проблемой? Считаете ли вы умение контролировать свое мышление чертой сильных людей?

Сосредоточиться на работе легче, если ухожу в конкретный рабочий вопрос.
Это может быть один из нескольких шагов в большой задаче, но уже более конкретный, чем общая цель, чтобы фокусировка внимания была максимальной.  
Безусловно, контроль своего мышления позволяет более четко и эффективно идти к цели, несмотря на обстоятельства, что и отличает сильного человека от остальных.