На ваш взгляд можно построить карьеру, не испытывая душевной привязанности к делу, которым вы занимаетесь? Зависит ли успех от степени заинтересованности в работе?

Я думаю, что можно. Точный расчет, действия в строгом соответствии с инструкцией, хладнокровие – все эти вещи позволят построить успешную карьеру. А люди, которые всей душой болеют за дело, в котором работают, как раз наоборот, больше подвержены риску уйти по собственному желанию из-за «нерадивых» коллег по цеху. Чем больше эмоций ты испытываешь к чему-то, тем выше риск потерять это, т.к. при принятии решений, ты руководствуешься не только умом, но и эмоциями. Когда мы говорим о душевной привязанности к делу, слова «карьера» и «успех» далеко не всегда будут значить одно и то же. Привязанные к делу люди – жаждут результата, и этот самый результат является для них успехом, не зависимо от того, какую должность они занимают.